RU EN DE
Версия для слабовидящих
Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников муниципальных учреждений Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края

66 Кб
скачать

1 от 12.01.2017

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

АДМИНИСТРАЦИИ СТАВРОПОЛЬСКОГО СЕЛЬСОВЕТА БЛАГОДАРНЕНСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

12 января 2017 года № 1
пос.Ставропольский

Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников муниципальных учреждений Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края

В соответствии с Федеральным законом от 03.07.2016 года № 347-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации», со статьями 144, 145, 349.5 Трудового кодекса Российской Федерации, Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года № 2190-р, в целях упорядочения условий оплаты труда руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений, администрация Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников муниципальных учреждений Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края (Приложение 1).
2. Утвердить прилагаемые:
2.1.Порядок размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края в информационно- телекоммуникационной сети «Интернет» (приложение № 2).
2.2. Порядок расчета соотношения среднемесячной заработной платы (приложение № 3).
3. Руководителям муниципальных учреждений Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края:
3.1. Привести локальные правовые акты по оплате труда в соответствие с настоящим постановлением.
3.2. Осуществлять мониторинг предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей и средней заработной платы работников учреждений ежеквартально, в срок до 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представлять информацию в администрацию Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края.
4. Управляющему делами администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края:
4.1. Включить в трудовые договоры с руководителями муниципальных учреждений условия оплаты труда с учетом предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя и средней заработной платы работников муниципального учреждения.
4.2. Поручить руководителям муниципальных учреждений, информацию о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений размещать на официальных сайтах муниципальных учреждений.
4.3. Для осуществления мониторинга предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей и средней заработной платы работников учреждений, заработная плата руководителя определяется в пределах одной должности (руководителя), заработная плата, начисленная руководителю по должности, занимаемой в порядке совместительства (совмещения), в расчет не включается.
5. Ведущему специалисту администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края
Фатневой Е.В. разместить данное постановление на официальном сайте администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края.
6. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2017 года

Глава Ставропольского сельсовета Благодарненского района
Ставропольского края
Ю.И. Агренин

Приложение № 1
Утвержден
постановлением администрации
Ставропольского сельсовета
Благодарненского района
Ставропольского края


Предельный уровень среднемесячной заработной платы руководителя о Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края и заработной платы работников муниципального учреждения Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края (за исключением руководителя учреждения, художественных руководителей и бухгалтеров учреждения)

№ п/п

Муниципальные учреждения Ставропольского сельсовета  Благодарненского района Ставропольского края

(казенные, бюджетные, автономное)

 Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников учреждения (за исключением руководителя учреждения, заместителей руководителя и

 бухгалтера учреждения)

Руководители муниципальны х учреждений

Художественный

руководителе

бухгалтер

 

Муниципальное казенное учреждение культуры «Дом культуры Ставропольского сельсовета»

2,7

2,4

2,2


Приложение № 2
Утвержден
постановлением администрации
Ставропольского сельсовета
Благодарненского района
Ставропольского края


Порядок размещения информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений

1. Настоящий Порядок устанавливает обязанности по размещению сведений о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальных сайтах муниципальных учреждений (далее - официальный сайт).
2. На официальном сайте размещается информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений.
3. В составе размещаемой на официальном сайте информации рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений запрещается указывать:
1) иные сведения, кроме указанных в пункте 2 настоящего Порядка;
2) персональные данные;
3) данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров;
4) информацию, отнесенную к государственной тайне или являющуюся конфиденциальной.
4. Сведения о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений находятся на официальном сайте и ежегодно обновляются в течение 14 рабочих дней со дня истечения календарного года.
5. Размещение на официальном сайте сведений о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений, указанных в пункте 2 настоящего Порядка обеспечивается кадровой службой.
6. Сотрудники кадровой службы несут в соответствии с законодательством Российской Федерации ответственность за несоблюдение настоящего Порядка, а также за разглашение сведений, отнесенных к государственной тайне или являющихся конфиденциальными.

Приложение № 3
Утвержден
постановлением администрации
Ставропольского сельсовета
Благодарненского района
Ставропольского края

Порядок
расчета соотношения среднемесячной заработной платы



1. Настоящий Порядок устанавливает единый порядок расчета соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников муниципальных учреждений Ставропольского сельсовета Благодарненского района для определения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, художественных руководителей и бухгалтеров муниципальных учреждений Ставропольского сельсовета Благодарненского района (далее учреждений) и работников этих учреждений, предусмотренного Трудовым кодексом Российской Федерации.
2. Расчет соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений производится по итогам календарного года.
При расчете соотношения среднемесячной заработной платы руководителя учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения не учитываются как в списочном составе работников, так и в фактически начисленной заработной плате работников учреждения показатели по руководителю, художественному руководителю и бухгалтеру.
Расчет соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, художественного руководителя и бухгалтера организации и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения производится отдельно по должностям руководителя, художественного руководителя и бухгалтера учреждения.
В случаях выполнения работы руководителем, художественным руководителем и бухгалтером по совмещению профессий (должностей), при расчете их среднемесячной заработной платы и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения учитывается фактически начисленная заработная плата как по основной работе, так и при совмещении профессий (должностей) в целом.
При работе художественного руководителя и бухгалтера учреждения по совместительству при расчете их среднемесячной заработной платы работников этого учреждения учитывается только фактически начисленная заработная плата по должностям художественного руководителя и бухгалтера учреждения.
3. При расчете среднемесячной заработной платы работников учреждения учитываются:
а) начисленная заработная плата за отработанное время (включая стимулирующие выплаты по итогам работы), а также выплаты, обусловленные Положениями по оплате труда.
б) выплаты, исчисленные исходя из среднего заработка при исполнении работником трудовых обязанностей, для оплаты отпусков, а также для других случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.
4. Среднемесячная заработная плата работников учреждения рассчитывается путем деления фактически начисленной заработной платы работников списочного состава на среднюю численность указанных работников за соответствующий календарный год и на 12 (количество месяцев в году).
Среднемесячная заработная плата руководителя учреждения рассчитывается путем деления фактически начисленной заработной платы руководителю за календарный год на 12 (количество месяцев в году).
В случае если руководитель учреждения отработал не полный календарный год, то расчет среднемесячной заработной платы руководителя производится исходя из фактически им отработанных полных календарных месяцев.
5. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения определяется путем деления среднемесячной заработной платы руководителя на среднемесячную заработную плату работников этого учреждения, рассчитанной в соответствии с пунктом 4 настоящего Порядка.
Аналогичным образом рассчитывается соотношение среднемесячной заработной платой платы художественного руководителя и бухгалтера учреждения и среднемесячной заработной платы работников учреждения.

 


Дата создания материала: 19-01-2017. История изменений

Закрыть
Сообщение об ошибке
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки: .

Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Отправить captcha
Введите код: *