RU EN DE
Версия для слабовидящих
О внесении изменений в постановление администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края от 21 ноября 2012 г. №91 «Об утверждении положения о порядке применения взысканий за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также увольнения в связи с утратой доверия»

56.5 Кб
скачать

5 от 06.02.2017

 

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

АДМИНИСТРАЦИИ СТАВРОПОЛЬСКОГО СЕЛЬСОВЕТА
БЛАГОДАРНЕНСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

06 февраля 2017 года № 5
пос.Ставропольский

О внесении изменений в постановление администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края от 21 ноября 2012 г. №91 «Об утверждении положения о порядке применения взысканий за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также увольнения в связи с утратой доверия»

В соответствии с федеральными законами от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», администрация Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести изменения в постановление администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края от 21 ноября 2012 г. №91 «Об утверждении положения о порядке применения взысканий за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также увольнения в связи с утратой доверия», следующие изменения:
1.1. пункт 2. «Муниципальный служащий подлежит увольнению с муниципальной службы в связи с утратой доверия в случаях совершения правонарушений, установленных статьями 14.1 и 15 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"» считать утратившим силу.
1.2. Дополнить пунктами 8-16 согласно приложению 1.
2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на управляющего делами администрации Ставропольского сельсовета Шапкину С.И. 

3. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его обнародования. 

Глава Ставропольского сельсовета Благодарненского района
Ставропольского края
Ю.И. Агренин

Приложение 1
к постановлению администрации
Ставропольского сельсовета
Благодарненского района
Ставропольского края
от 06.02.2017 №5

Изменения в постановление администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края от 21 ноября 2012 г. №91 «Об утверждении положения о порядке применения взысканий за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также увольнения в связи с утратой доверия»

«8. Лицо, замещающее должность муниципальной службы администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края (далее соответственно – муниципальный служащий, администрация) подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия в следующих случаях:
1) непринятия лицом мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является;
2) непредставления лицом сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений;
3) участия лица на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;
4) осуществления лицом предпринимательской деятельности;
5) вхождения лица в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.
9. Лицо, замещающее муниципальную должность, которому стало известно о возникновении у подчиненного ему лица личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия также в случае неприятия лицом, замещающим муниципальную должность, мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого является подчиненное ему лицо.
10. Решение об увольнении муниципального служащего в связи с утратой доверия принимается главой Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края на основании:
1) доклада о результатах проверки, проведенной лицом, ответственным за кадровую работу в администрации Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
2) рекомендации комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в случае, если доклад о результатах проверки направлялся в комиссию;
3) объяснений муниципального служащего;
4) иных материалов.
11. При решении вопроса об увольнении муниципального служащего в связи с утратой доверия, учитывается характер совершенного муниципальным служащим коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение муниципальным служащим других ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения муниципальным служащим своих должностных обязанностей.
12. Решение об увольнении в связи с утратой доверия муниципального служащего применяется в срок, не превышающий одного месяца со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периода временной нетрудоспособности муниципального служащего, пребывания его в отпуске, периода неисполнения должностных обязанностей муниципальным служащим по иным уважительным причинам, а также периода проведения в отношении него соответствующей проверки и рассмотрения результатов данной проверки комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов. При этом увольнение в связи с утратой доверия должно быть применено не позднее шести месяцев со дня поступления информации и совершении коррупционного правонарушения.
13. До увольнения у муниципального служащего главой Ставропольского сельсовета Благодарненского района Ставропольского края требуется письменное объяснение (объяснительная записка).
Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение муниципальным служащим не предоставлено, то составляется соответствующий акт.
Не предоставление муниципальным служащим объяснения не является препятствием для его увольнения в связи с утратой доверия.
14. В распоряжении об увольнении в связи с утратой доверия муниципального служащего указываются вид совершенного им коррупционного правонарушения и положения нормативных правовых актов, которые им были нарушены. В качестве оснований увольнения указываются на Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральные законы от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации, 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», иные нормативные правовые акты.
15. Копия распоряжения об увольнении муниципального служащего в связи с утратой доверия вручается ему под роспись в день прекращения трудового договора, либо в день издания соответствующего распоряжения (приказа).
В случае, когда распоряжение о прекращении трудового договора в связи с утратой доверия невозможно довести до сведения муниципального служащего или муниципальный служащий отказывается ознакомиться с ним под роспись, на распоряжении производится соответствующая запись и составляется соответствующий акт об отказе ознакомления с распоряжением.
16. Муниципальный служащий вправе обжаловать распоряжение об его увольнении в установленном законом порядке.

 

Дата создания материала: 08-02-2017. История изменений

Закрыть
Сообщение об ошибке
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки: .

Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Отправить captcha
Введите код: *